Развернуть
Аппарат акима города Жезказган
Официальный сайт государственного учреждения

Квалификационные требования

Опубликовано: 05 сентября 2018 . Обновлено: 26 августа 2019

Квалификационные требования

к должности руководителя ГУ «Отдел ветеринарии города Жезказгана» – главного государственного ветеринарного врача,

1 единица, категория Е-R-1, № 1

 

Критерий

Требования

 

по уровню образования и  специальностям

Высшее по специальностям «ветеринария» (ветеринарная медицина, ветеринарная санитария).

по опыту работы и знаниям

согласно Типовым квалификационным требованиям, утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы  и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 «Об утверждении Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса «Б» (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 14542)

обязанности

Руководство и координация работой отдела. Разработка и организация выполнения программ по ветеринарии. Координирование вопросов охраны здоровья населения от болезней общих для человека и животных, защиты животных от болезней и их лечение, обеспечения ветеринарно–санитарной безопасности, охраны территории соответствующей  административно-территориальной единицы от заноса и распространения заразных экзотических болезней из других государств, предупреждение и ликвидация загрязнения окружающей среды при осуществлении физическими и юридическими лицами деятельности в области ветеринарии. Организация и осуществление государственного ветеринарно-санитарного контроля и надзора за соблюдением физическими и юридическими лицами законодательства Республики Казахстан в области ветеринарии в пределах соответствующей административно- территориальной единицы. Осуществление государственного ветеринарно-санитарного контроля и надзора за соблюдением зоогигиенических и ветеринарных (ветеринарно-санитарных) требований при размещении, строительстве, реконструкции и вводе в эксплуатацию скотомогильников (биотермических ям), объектов государственного ветеринарно-санитарного контроля и надзора, связанных с содержанием, разведением, использованием, производством, заготовкой (убоем), хранением, переработкой и реализацией, а также при транспортировке перемещаемых (перевозимых) объектов. Систематическое изучение и анализ эпизоотической и эпидемиологической обстановки по заболеваемости  животных и людей зооантропонозами.

 

Квалификационные требования

к должности главного специалиста-бухгалтера отдела учета и правового обеспечения ГУ «Аппарат акима села Кенгир»,

1 единица, категория Е-G-3, №6

 

Критерий

Требования

 

по уровню образования и  специальностям

Высшее по специальностям  «социальные науки, экономика и бизнес». Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «сервис, экономика и управление» при наличии практического опыта работы.

по опыту работы и знаниям

согласно Типовым квалификационным требованиям, утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы  и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 «Об утверждении Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса «Б»  (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 14542)

обязанности

Выполнение комплекса работ, связанных с бюджетным планированием, анализом основных финансовых показателей работы аппарата акима села. Контроль за заключением договоров и проведением государственных закупок по аппарату акима села. Составление бюджетных программ администратора бюджетных программ, не разрабатывающего стратегический план. Исполнение плана финансирования аппарата акима села. Составление баланса и отчета об исполнении городского бюджета. Разработка бухгалтерских документов и составление отчётности по аппарату акима села. Ведение главной книги. Организация и ведения бухгалтерского учёта основных фондов, материалов ГСМ, бухгалтерской и статистической отчетности, начисления заработной платы, своевременного удержания налогов и других обязательных платежей. 

 

Квалификационные требования

к должности ведущего специалиста ГУ «Аппарат акима села Малшыбай»,

1 единица, категория Е-G-4, №1-4

 

Критерий

Требования

 

по уровню образования и  специальностям

Высшее по специальностям  «социальные науки, экономика и бизнес» или по специальностям  «право» (юриспруденция). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «сервис, экономика и управление», по специальностям «право» (правоведение).

по опыту работы и знаниям

согласно Типовым квалификационным требованиям, утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы  и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 «Об утверждении Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса «Б»  (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 14542)

обязанности

Оформление нотариальных записей, выполнение поручений акимов города и села, связанных со сбором налогов, учетом избирателей, призывников, военнообязанных и организацией  санитарной очистка села. Разработка годовых долгосрочных прогнозов и программ развития села. В соответствии с реализацией государственной политики - работа с молодежью. Осуществление мониторинга с молодежью и анализ ситуации в молодежной сфере. Организация работы по расширению сети кружков различной направленности и клубов по интересам для молодежи. Участие в культурно - массовых мероприятиях села. Ведение делопроизводства, учет корреспонденции, прием и регистрация обращений граждан, подготовка исходящей корреспонденции. Ведение и контроль официального веб-сайта. Участие в организации отчетных встреч акима села с населением. Организация работы Школы правовых знаний.

 

Квалификационные требования

к должности главного специалиста - государственного ветеринарного врача ГУ «Отдел ветеринарии города Жезказгана»,

2 единицы, категория Е-R-4, №10-2, №10-3

 

Критерий

Требования

 

по уровню образования и  специальностям

Высшее по специальностям «ветеринария» (ветеринарная медицина, ветеринарная санитария). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «сельское  хозяйство, ветеринария и экология» (ветеринария: ветеринарный фельдшер-инспектор, ветеринарный фельдшер, ветеринарный техник) при наличии практического опыта работы.

по опыту работы и знаниям

согласно Типовым квалификационным требованиям, утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы  и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 «Об утверждении Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса «Б»  (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 14542)

обязанности

Организация проведения ветеринарных мероприятий по энзоотическим болезням животных, ветеринарных мероприятий по профилактике особо опасных болезней животных по перечню, утверждаемому Правительством Республики Казахстан, на территории города. Организация отлова и уничтожения бродячих собак и кошек. Организация обезвреживание (обеззараживание) и переработка без изъятия животных, продукции и сырья животного происхождения, представляющих опасность для здоровья животных и человека и  организация возмещения владельцам их стоимости. Организация санитарного убоя больных животных. Организация проведения мероприятий по идентификации сельскохозяйственных животных, ведению базы данных по идентификации сельскохозяйственных животных. Проведение обследования эпизоотических очагов в случае их возникновения  и выдача акта эпизоотологического обследования. Обеспечение  соблюдения срока исполнения обращений физических и юридических лиц. Прием уведомлений от физических и юридических лиц о начале или прекращении осуществления предпринимательской деятельности в области ветеринарии, а также ведение государственного электронного реестра разрешений и уведомлений. Организация аттестации физических и юридических лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность в области ветеринарии.

 

Квалификационные требования

к должности главного специалиста отдела государственно-правовой работы ГУ «Аппарат акима города Жезказган»,

1 единица, категория Е-4, № 3-1-1

 

Квалификационные требования

по уровню образования и  специальностям

Высшее по специальностям «право» (юриспруденция). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «право» (правоведение) при наличии практического опыта работы.

по опыту работы и знаниям

согласно Типовым квалификационным требованиям, утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы  и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 «Об утверждении Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса «Б»  (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 14542)

обязанности

Координирование деятельности правоохранительных органов по обеспечению правопорядка, борьбы с преступностью, коррупцией и наркобизнесом. Ведение мониторинга и составление отчетов и информаций по курируемым вопросам. Проведение правовой пропаганды в аппарате акима.Организация и координация работы по правовому всеобучу и Школы правовых знаний в аппарате акима города. Подготовка информаций и отчетов в аппарат акима области, Департамент юстиции, Департамент Агентства по делам государственной службы и противодействию коррупции по Карагандинской области, Совет по этике Карагандинской области по реализации государственной Программы борьбы с коррупцией в Республике Казахстан; региональной Программы по борьбе с наркоманией и наркобизнесом, по борьбе с преступностью и правонарушений, борьба с преступлениями, связанных с торговлей людьми, обеспечение безопасности дорожного движения.Взаимодействие со средствами массовой информации по праворазъяснительной работе среди населения, анализ деятельности правоохранительных органов.Подготовка материалов по представлениям, постановлениям и протестам прокурора и надзорных органов, ведение делопроизводства отдела, подготовка по поручению акима города и руководителя отдела заключений по обращениям физических и юридических лиц. Работа с общественными формированиями, организация и контроль за работой общественных помощников полиции и общественных инспекторов по охране безопасности дорожного движения и правопорядка. Проведение служебных расследований по фактам дисциплинарных проступков государственных служащих. Организация работы межведомственной комиссии по профилактике правонарушений при акимате, межведомственной комиссии по борьбе с коррупцией, межведомственного Совета по содействию исправительным учреждениям.

 

Квалификационные требования

к должности главного специалиста ГУ «Аппарат акима села Малшыбай»,

1 единица, категория Е-G-3, № 1-2

 

Квалификационные требования

по уровню образования  и  специальностям

Высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес»  или по специальностям  «ветеринария». Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «сервис, экономика и управление», по специальностям «ветеринария» при наличии практического опыта работы.

по опыту работы и знаниям

согласно Типовым квалификационным требованиям, утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы  и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 «Об утверждении Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса «Б»  (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 14542)

обязанности

Определение мест выпаса животных на землях населенного пункта. Организация санитарной очистки территории населенных пунктов. Принятие решений об установлении карантина или ограничительных мероприятий по представлению главного государственного ветеринарно-санитарного инспектора в случае возникновения на соответствующей территории. Принятие решений о снятии ограничительных мероприятий или карантина по представлению главного государственного ветеринарно-санитарного инспектора после комплекса ветеринарных мероприятий по ликвидации очагов заразных животных на соответствующий территории.

Организация работ по государственным закупкам, предоставление отчетности по государственным закупкам в отдел экономики и финансов, разработка стратегического плана, контроль и анализ их выполнения, подготовка справок и аналитических материалов по данному вопросу, организация и разработка квартальных, годовых планов. Проведение инвентаризации по основным средствам и обеспечение хранения документов.

 

Квалификационные требования

к должности руководителя ГУ «Отдел строительства города Жезказгана»,

1 единица, категория Е-R-1, № 1

 

Квалификационные требования

по уровню образования и  специальностям

Высшее по  специальностям «технические науки и технологии» (строительство, теплогазоснабжение и вентиляция, производство строительных материалов, изделий и конструкций)

по опыту работы и знаниям

согласно Типовым квалификационным требованиям, утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы  и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 «Об утверждении Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса «Б»  (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 14542)

обязанности

Руководство  и координация работой отдела. Выполнение комплекса работ, связанных с вопросами  строительства: обеспечение эффективности проектных решений на основе широкого применения прогрессивных технологий, оборудования, материалов и конструкций, передовых методов организации производства, труда и управления, соответствующих новейшим достижениям науки и техники, а также соблюдение современных требований к качественному уровню архитектуры и градостроительства. Проведение инженерных изысканий для строительства. Обеспечение строительства новых зданий, сооружений, инженерных и транспортных коммуникаций. Составление обоснования, прогноза, программы по строительству объектов бюджетного финансирования. Проведение работы по разработке, экспертизе, согласованию и утверждению в установленном порядке проектной (проектно-сметной) документации, финансируемых за счет бюджета. Повышение эффективности капитальных вложений, а также сокращение продолжительности инвестиционного цикла. Осуществление комплексной застройки жилых районов, общественных центров, микрорайонов и входящих в них градостроительных комплексов в целях улучшения обслуживания населения. Разработка годовых планов строительства и обеспечение их согласование в установленном порядке. Участие в разработке и проведении в установленном порядке тендеров на проектно-изыскательские работы и строительно-монтажные работы. Выдача исходных данных для разработки проектно-сметной документации. Организация в установленном порядке согласования, утверждения проектно-сметной документации (с определением договорной цены), а также внесения в соответствующую документацию исправлений по замечаниям и заключениям подрядных организаций и органов экспертизы. Согласование с проектной организацией календарного графика разработки и выдачи проектно-сметной документации, осуществление контроля за его выполнением. Обеспечение организации и проведения  конкурсов на выполнение  проектно-изыскательских и строительно-монтажных работ по  объектам администратора  бюджетных программ. Выдача исходныхданных и технических заданий на разработку  проектно-сметной документации. Заключение в установленном  порядке договоров  на выполнение проектно-изыскательских и подрядных строительно-монтажных работ. Контроль за выполнением законодательных и иных нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию отдела, бюджетных программ, намеченных мероприятий.

 

Квалификационные требования

к должности главного специалиста отдела документационного обеспечения и контроля ГУ «Аппарат акима города Жезказган»,

1 единица, категория Е-4, № 1-1-3

 

Квалификационные требования

по уровню образования и  специальностям

Высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (архивоведение, документоведение и документационное обеспечение) или по специальностям «право» (юриспруденция). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «сервис, экономика и управление»  (делопроизводство и архивововедение), по специальностям «право» (правоведение) при наличии практического опыта работы.

по опыту работы и знаниям

согласно Типовым квалификационным требованиям, утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы  и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 «Об утверждении Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса «Б»  (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 14542)

обязанности

Организация контроля за соблюдением требований Типовых правил документирования и управления документации в государственных и негосударственных организациях согласно постановлению Правительства Республики Казахстан № 144 от 22 декабря 2014 года. Выполнение комплекса работ, связанных с регистрацией письменных обращений граждан, сроками и качеством их рассмотрения, снятием с контроля исполненных обращений, программой регистрации обращений граждан АИС ЕУОЛ. Составление и сдача информационного статистического отчета формы №1-ОЛ «О рассмотрении обращений физических и юридических лиц» в Управление комитета по правовой статистике и специальным учетам Генеральной прокуратуры РК по Карагандинской области ежеквартально. Подготовка информаций о состоянии работы с обращениями граждан.

 

Квалификационные требования

к должности главного специалиста сектора общего среднего образования ГУ «Отдел образования города Жезказгана»,

1 единица, категория Е-R-4, № 1-6

 

Квалификационные требования

по уровню образования  и  специальностям

Высшее по специальностям  «образование» (дошкольное обучение и воспитание, педагогика и методика начального обучения,  педагогика и психология, музыкальное образование, изобразительное искусство и черчение, физическая культура и спорт, начальная военная подготовка, математика, физика, информатика, химия, биология, история, основы права и экономики, география, казахский язык и литература, русский язык и литература, иностранный язык: два иностранных языка, профессиональное обучение, казахский язык и литература в школах с неказахским языком обучения, русский язык и литература в школах с нерусским языком обучения, социальная педагогика и самопознание). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «образование» (дошкольное воспитание и обучение, организация воспитательной работы (по уровням), физическая культура  и спорт, профессиональное обучение (по отраслям), начальное  образование, изобразительное искусство и черчение, технология, музыкальное образование, безопасность жизнедеятельности и валеология) при наличии практического опыта работы.

по опыту работы и знаниям

согласно Типовым квалификационным требованиям, утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы  и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 «Об утверждении Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса «Б»  (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 14542)

обязанности

Осуществление кадровой работы и методической помощи организациям образования. Представление работников отдела и подведомственных учреждений к поощрениям и награждениям. Ведение кадрового делопроизводства, в том числе посредством информационной системы управления персоналом «е-қызмет». Участие в изучении рынка труда для определения источников удовлетворения потребности в кадрах, установления и поддержания прямых связей с учебными заведениями. Организация и координация работы в организационном,  методическом и информационном обеспечении квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий в подведомственных учреждениях. Контроль и координация по организации  работы документирования и делопроизводство. Организация и ведение архивного дела в отделе. Планирование, координация, осуществление свода информации   по исполнению годового, перспективного планов отдела, плана мероприятий по Антикоррупционной стратегии, достижению целей и задач в области  образования. Организация совещаний руководителя отдела, ведение протоколов и контроль их исполнения. Организация и  проведение  работ  по  внедрению и поддержанию  в  рабочем  состоянии СМК  ИСО.  Ведение работы интернет-ресурса  отдела. Организация работы по правовому всеобучу среди сотрудников отдела. Осуществление ежемесячного мониторинга  по оказанию государственных услуг. 

 

Квалификационные требования

к должности заведующего сектором учета и финансовой

деятельности ГУ «Отдел жилищно-коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог города

Жезказгана», 1 единица, категория Е-R-3, № 7

 

Квалификационные требования

по уровню образования и  специальностям

Высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (экономика, учет и аудит, финансы, статистика).

по опыту работы и знаниям

согласно Типовым квалификационным требованиям, утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы  и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 «Об утверждении Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса «Б»  (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 14542)

обязанности

Выполнение комплекса работ, связанных с руководством сектора, учётом финансово-хозяйственной деятельности отдела. Составление бюджетных программ администратора бюджетных программ. Контроль за заключением договоров и проведением государственных закупок по отделу. Разработка предложений по координации инвестиционных программ и проектов, предложений по их стимулированию и финансированию в сфере коммунального хозяйства. Организация работы по контролю и учету за финансовой деятельностью отдела. Выполнение комплекса работ, связанных  с ведением бухгалтерского учета, банковских и кассовых операций. Контроль за сохранностью государственных средств, по правильности начисления заработной платы, своевременному удержанию налогов и других обязательных платежей, перечислению их в бюджет, соблюдению штатной дисциплины. Организация осуществления государственных закупок товаров, работ и услуг, составление баланса отдела и контроль  за исполнением сметы расходов, ведением  главной книги, контроль  за осуществлением  государственных закупок товаров, работ и услуг в отделе.

 

 

Квалификационные требования

к должности заведующего сектором ГУ «Отдел внутренней политики города Жезказгана», 1 единица, категория Е-R-3, № 01-1

 

Квалификационные требования

по уровню образования и  специальностям

Высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (политология, социология, журналистика) или  по специальностям «право» (юриспруденция) или по специальностям «гуманитарные науки» (религиоведение, теология).

по опыту работы и знаниям

согласно Типовым квалификационным требованиям, утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы  и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 «Об утверждении Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса «Б»  (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 14542)

обязанности

Руководство  и координация работой сектора.Подготовка анализа, мониторинга печатных и электронных средств массовой информации.Организация подписки на государственные издания 2 раза в год. Подготовка медиа-планов,  пресс-релизов, формирование дайджестов для средств массовой информации в том числе и независимых средств массовой информаций. Осуществление и координация медиа–планирования информационно-разъяснительной работы в регионе с учетом событийного ряда, ведение 100% охвату телерадиовещанием населенных пунктов города. Организация и контроль за реализацией государственного заказа на проведение информационной политики в региональных средств массовых информаций. Учет критических замечаний, высказанных в средствах массовой информации.Организация работы Совета по взаимодействию  с  неправительственными организациями.Контроль за осуществлением работы по формированию, накоплению, обобщению и классификации информационной базы данных касательно деятельности политических партий и религиозных объединений. Контроль и анализ по религиозной ситуации города. Организация работы по наглядной агитации. Составление и реализация планов по пропаганде социально-политических лозунгов, наглядной агитации. Контроль за подготовкой и проведением региональных научно-практических мероприятий, направленных на укрепление внутриполитической стабильности и демократизацию политических процессов в городе.

 

Квалификационные требования

к должности руководителя ГУ «Отдел занятости и социальных программ города Жезказгана», 1 единица, категория Е-R-1, № 1

 

Квалификационные требования

по уровню образования и  специальностям

Высшее по специальностям «услуги» (социальная работа)или  по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (экономика, менеджмент, учет и аудит, финансы, государственное и местное управление, статистика).

по опыту работы и знаниям

согласно Типовым квалификационным требованиям, утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы  и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85 «Об утверждении Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса «Б»  (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 14542)

обязанности

Руководство  и координация работой отдела. Подбор и расстановка кадров. Выполнение комплекса работ, связанных с социальной помощью населению, реализацией программ по снижению бедности, занятости населения и социального партнерства. Вопросы финансового обеспечения отдела и городских программ. Планирование, организация работы по оказанию социальной помощи слабо защищенным категориям граждан. Координирование деятельности территориального центра социально- бытового обслуживания пенсионеров, инвалидов и центра адаптации для лиц без определенного места жительства. Контроль за ходом выполнения законодательных и иных нормативных правовых актов по вопросам занятости населения и реализации социальных программ.