Развернуть
Аппарат акима города Жезказган
Официальный сайт государственного учреждения

Объявление ГУ «Аппарат акима города  Жезказган» о проведении общего конкурсана занятие вакантных административных государственныхдолжностей корпуса «Б»,  являющихся низовыми

Опубликовано: 16 мая 2019

Общие квалификационные требования ко всем участникам  конкурса:

 

Для категории E-R-4:

Высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство, стратегическое мышление, управление изменениями.

Опыт работы при наличии высшего образования не требуется.

 

- В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85, зарегистрированного в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542(с изменениями и дополнениями, внесенными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 27 декабря2018 года № 289, зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 27 декабря 2018 года №18063).

 

Должностные оклады административных государственных служащих:

Категория

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет

min

max

Е-R-4

73266

99103

 

ГУ «Аппарат акима города  Жезказган» (100600, Карагандинская область, город Жезказган, площадь Алаша, 1, телефон для справок: 8(7102) 73-32-53, телефон для справок/факс: 8(7102)73-41-38, электронный адрес: zhez_uprperson@krg.gov.kz) объявляет общий конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»,  являющихся низовыми:

  1. 1. Главный специалист ГУ «Отдел жилищной инспекции города Жезказгана» (категория Е-R-4, 1 единица, №01-1):

Функциональные обязанности: Выполнение комплекса работ, связанных с организацией технического обследования общего имущества объекта кондоминиума. Согласование сметы расходов на проведение отдельных видов капитального ремонта общего имущества объекта кондоминиума, представленной органом управления объекта кондоминиума, финансируемых с участием жилищной помощи. Участие в комиссиях по приемке выполненных работ по отдельным видам капитального ремонта общего имущества объекта кондоминиума. Контроль за ходом строительства объектов, качества работ, фактических объемов выполненных строительно-монтажных работ, своевременную сдачу объектов в эксплуатацию, целевое использование бюджетных средств. Контроль за ведением подрядными организациями строительно-монтажных работ в соответствии с графиком производства работ, их качества. Осуществление технического надзора за состоянием жилых зданий, инженерных коммуникаций, приемки объемов выполненных работ по актам Ф-2, актов на скрытые работы и исполнительные схемы. Участие в определении сложности строительства. Участие в определении общих затрат административных программ, выступающего в качестве заказчика по строительству объектов. Участие в определении средств инвестиционного проекта (разработка ПСД, экспертиза проекта, закуп подрядных работ, технологического сопровождения, авторский надзор).

Требования к участникам конкурса:

Образованиевысшее по специальностям «технические науки и технологии» (строительство, производство строительных материалов, изделий и конструкций, теплогазоснабжение и вентиляция). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «строительство и коммунальное хозяйство» (строительство и эксплуатация зданий и сооружений, производство строительных изделий и конструкций, монтаж и эксплуатация внутренних санитарно-технических устройств, вентиляции и инженерных систем (по видам)) при наличии практического опыта работы; знание законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «Об административных процедурах», «О государственных услугах», «О жилищных отношениях», «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности в Республике Казахстан», «О государственных закупках», «О потребительском кооперативе», «Об акционерных обществах», Трудового кодекса Республики Казахстан, Гражданского кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.

  1. 2. Главный специалист - бухгалтер ГУ «Отдел культуры и развития языков города Жезказгана» (категория Е-R-4, 1 единица, №01-1-2):

Функциональные обязанности: Организация работы по постановке и ведению бухгалтерского учета организации. Обеспечение работы по проведению инвентаризации и оценки имущества и обязательств, документальному подтверждению их наличия, составления и оценки, по организации системы внутреннего контроля за правильностью оформления хозяйственных операций, соблюдением порядка документооборота. Контроль за расходованием фонда оплаты труда, организацией и правильностью расчетов по оплате труда работников, качественное освоение бюджетных средств. Составление отчета об исполнении бюджетов денежных средств, подготовка необходимой бухгалтерской и статистической отчетности, представление их в установленном порядке в соответствующие органы. Обеспечение сохранности бухгалтерских документов и сдача их в установленном порядке в архив. Оказание методической помощи руководителям подведомственных учреждений и другим работникам организации по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и анализа хозяйственной деятельности. Контроль за своевременным рассмотрением обращений граждан, кадровый мониторинг руководителей подведомственных учреждений и внештатных работников. Участие в организации культурно-массовых мероприятий. 

Требования к участникам конкурса:

Образованиевысшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (экономика, учет и аудит, финансы, статистика). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «сервис, экономика и управление» (экономика (по отраслям), учет и аудит (по отраслям), финансы (по отраслям), статистика) при наличии практического опыта работы; знание законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности», «О государственных закупках», «О культуре», «О языках в Республике Казахстан», Трудового кодекса Республики Казахстан, Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет (Налоговый кодекс), Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.

  1. Главный специалист ГУ «Отдел архитектуры и градостроительства города Жезказгана» (категория Е-R-4, 1 единица, №1-1):

Функциональные обязанности: Ведение работ по градостроительному кадастру базового уровня. Работа с информационной системой «Адресный регистр».  Организация работ по разработке согласованию и утверждению проектно-планировочной документации. Подготовка и оформление актов выбора земельных участков для строительства объектов, ведение дежурного плана городской застройки. Контроль за размещением объектов наружной рекламы. Ведение интегрированной информационной системы Центра обслуживания населения. Ведение и контроль модуля «Электронный архив документов», информационной системы «Разрешительные документы».

Требования к участникам конкурса:

Образование – высшее по специальностям «искусство» (архитектура) или по специальностям «технические науки и технологии» (строительство, производство строительных материалов, изделий и конструкций). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «искусство и культура» (архитектура), по специальностям «строительство и коммунальное хозяйство» (строительство и эксплуатация зданий и сооружений, производство строительных изделий и конструкций) при наличии практического опыта работы; знание законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», «О жилищных отношениях», «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности в Республике Казахстан», «О потребительском кооперативе», Трудового кодекса Республики Казахстан, Гражданского кодекса Республики Казахстан (Общая часть), Земельного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.

  1. Главный специалист - государственный ветеринарный врач ГУ «Отдел ветеринарии города Жезказгана» (категория Е-R-4, 1 единица, №10-3):

Функциональные обязанности: Организация проведения ветеринарных мероприятий по энзоотическим болезням животных, ветеринарных мероприятий по профилактике особо опасных болезней животных по перечню, утверждаемому Правительством Республики Казахстан, на территории города. Организация отлова и уничтожения бродячих собак и кошек. Организация обезвреживание (обеззараживание) и переработка без изъятия животных, продукции и сырья животного происхождения, представляющих опасность для здоровья животных и человека и  организация возмещения владельцам их стоимости. Организация санитарного убоя больных животных. Организация проведения мероприятий по идентификации сельскохозяйственных животных, ведению базы данных по идентификации сельскохозяйственных животных. Проведение обследования эпизоотических очагов в случае их возникновения  и выдача акта эпизоотологического обследования. Обеспечение  соблюдения срока исполнения обращений физических и юридических лиц. Прием уведомлений от физических и юридических лиц о начале или прекращении осуществления предпринимательской деятельности в области ветеринарии, а также ведение государственного электронного реестра разрешений и уведомлений. Организация аттестации физических и юридических лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность в области ветеринарии.

Требования к участникам конкурса:

Образование – высшее по специальностям «ветеринария» (ветеринарная медицина, ветеринарная санитария). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «сельское  хозяйство, ветеринария и экология» (ветеринария: ветеринарный фельдшер-инспектор, ветеринарный фельдшер, ветеринарный техник) при наличии практического опыта работы; знание законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О ветеринарии», «О государственном регулировании развития агропромышленного комплекса и сельских территорий», Трудового кодекса Республике Казахстан, Стратегии «Казахстан – 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.

  1. Главный специалист сектора сельского хозяйства ГУ «Отдел предпринимательства и сельского хозяйства города Жезказгана» (категория Е-R-4, 1 единица, №03-1-1):

Функциональные обязанности: Осуществление государственной технической инспекции в области развития агропромышленного комплекса:

- регистрация и выдача свидетельства о государственной регистрации залога тракторов и изготовленных на их базе самоходных шасси и механизмов, прицепов к ним, включая прицепы со смонтированным специальным оборудованием, самоходных сельскохозяйственных, мелиоративных и дорожно-строительных машин и механизмов, а также специальных машин повышенной проходимости;

- выдача удостоверений на право управления тракторами и изготовленными на их базе самоходными шасси и механизмами, самоходными сельскохозяйственными, мелиоративными и дорожно-строительными машинами и механизмами, а также специальными машинами повышенной проходимости;

- регистрация лиц, управляющих тракторами и изготовленными на их базе самоходными шасси и механизмами, самоходными сельскохозяйственными, мелиоративными и дорожно-строительными машинами и механизмами, а также специальными машинами повышенной проходимости по доверенности;

- регистрация, перерегистрация тракторов и изготовленных на их базе самоходных шасси и механизмов, прицепов к ним, включая прицепы со смонтированным специальным оборудованием, самоходных сельскохозяйственных, мелиоративных и дорожно-строительных машин и механизмов, а также специальных машин повышенной проходимости с выдачей регистрационных номерных знаков;

- проведение ежегодного государственного технического осмотра тракторов и изготовленных на их базе самоходных шасси и механизмов, прицепов к ним, включая прицепы со смонтированным специальным оборудованием, самоходных сельскохозяйственных, мелиоративных и дорожно-строительных машин и механизмов, а также специальных машин повышенной проходимости;

-  представление информации об отсутствии (наличии) обременений тракторов и изготовленных на их базе самоходных шасси и механизмов, прицепов к ним, включая прицепы со смонтированным специальным оборудованием, самоходных сельскохозяйственных, мелиоративных и дорожно-строительных машин и механизмов, а также специальных машин повышенной проходимости.

Организация работ по реализации аграрной политики и стратегических планов государства в области сельского хозяйства, области механизации и электрификации сельскохозяйственного производства, координация  деятельности государственных и частных структур в осуществлении городской программы развития сельского хозяйства. Координация деятельности государственных и частных структур в осуществлении государственных программ развития сельского хозяйства. Контроль и организация работ по проведению мониторинга развития сельских территорий и реализации программ в данной сфере. Осуществление мониторинга  поступления зерна, производства сельскохозяйственной и пищевой продукции предприятиями переработки. Организация работы по заключению меморандумов, направленных на сдерживание инфляционных процессов и недопущение необоснованного роста цен на продовольственные товары, мониторинг цен на товары. Оказание консультационной помощи.

Организация работ по оказанию государственной поддержки субъектов агропромышленного комплекса в соответствии с законом, государственными, отраслевыми (секторальными), региональными программами и другими нормативными правовыми актами в данной сфере.  Разработка среднесрочного плана  социально-экономического развития города по курируемым  вопросам. Владение формами и методами информационно-аналитической работы и мониторинга.

Требования к участникам конкурса:

Образование – высшее по специальностям «сельскохозяйственные науки» (аграрная техника и технология, механизация сельского хозяйства) или по специальностям «технические науки и технологии» (квалификация инженер-механик). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «сельское хозяйство, ветеринария и экология» (техническое обслуживание и ремонт в сельском хозяйстве, механизация сельского хозяйства), по специальностям «технические науки и технологии» (по квалификации техник-механик) при наличии практического опыта работы; знание законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О защите растений», «О карантине растений», «О государственном регулировании развития агропромышленного комплекса и сельских территорий», Трудового кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан – 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.

  1. Главный специалист ГУ «Отдел земельных отношений города Жезказгана» (категория Е-R-4, 1 единица, №01-3):

Функциональные обязанности: Организация работы комиссии по выбору и предоставлению земельных участков в городе,

работа с обращениями юридических и физических лиц по земельным вопросам.Постановка на учет бесхозяйных земельных участков. Подготовка проектов постановления акимата города по предоставлению земельных участков и изменению их целевого назначения, по изъятию земельных участков для государственных нужд. Утверждение землеустроительных проектов  по формированию..земельных..участков. Организация разработки проектов зонирования земель и программ, проектов и схем по рациональному использованию земель города, земельно-хозяйственного устройства территорий города. Участие в судебных процессах по земельным спорам, выступать истцом и ответчиком в судебных органах. Ведение учета собственников земельных участков и землепользователей, а также других субъектов земельных правоотношений. Заключение договоров купли-продажи и договоров аренды земельного участка и временногго безвозмездного землепользования. Подготовка предложений по выдаче разрешений местным исполнительным органом города на использование земельных участков для проведения изыскательских работ. Утверждение классификатора целевого назначения земель на основе проектов (схем) зонирования земель.

Требования к участникам конкурса:

Образование – высшее по специальностям «услуги» (землеустройство, кадастр) или по специальностям «право» (юриспруденция). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование по специальностям «сельское  хозяйство, ветеринария и экология» (землеустройство), по специальностям «право» (правоведение), по специальностям «услуги» (кадастр) при наличии практического опыта работы; знание законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», «О жилищных отношениях», «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности в Республике Казахстан», «О потребительском кооперативе», Трудового кодекса Республики Казахстан, Гражданского кодекса Республики Казахстан (Общая часть), Земельного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан – 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.

Необходимые для участия в конкурсе документы:

  • заявлениепоформе согласно приложению 1 к настоящему объявлению;
  • послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б»с цветной фотографией размером 3х4 по формесогласно приложению 2 к настоящему объявлению;
  • копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов
об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак»,
а также подпадающих под действие международного договора (соглашение)
о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки
о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании
и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

  • копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой
    с места работы;
  • медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);
  • копия документа, удостоверяющего личностьгражданина Республики Казахстан;
  • справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);
  • справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Допускается предоставление копий документов, указанных в пунктах 3), 4), 5), 7), и 8), при этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

Службой управления персоналом (кадровой службой) посредством интегрированной информационной системы "Е-қызмет" проверяется наличие у кандидата:

1) сертификата о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений по программе тестирования для категории объявленной должности, действительного на момент подачи документов;

2) заключения о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе с результатами не ниже пороговых значений, действительного на момент подачи документов для участия в конкурсе.

Не требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности,
на которую объявлен конкурс.

Вышеуказанные документы должны быть предоставлены в течение
7 рабочих дней,
начиная со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса.

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в ГУ «Аппарат акима города  Жезказган» в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты ГУ «Аппарат акима города Жезказган» их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляются не позднее чемза один час до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня
и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Аппарат акима города  Жезказган» в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Для лиц, занявших данные должности, подъемные расходы не оплачиваются, жилье и льготы не предоставляются.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели, а также при проведении конкурса на должности с узкой специализацией по согласованию с руководителем государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.

В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные
в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы
в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан.  

 

 

Приложение 1

Форма

 

___________________________________

(государственный орган)

                           

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности __________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________________________________________________________________

___________________________________________________________________

     

Адрес и контактный телефон ___________________________________
____________________________________________________________________

 

 

__________                ________________________________________
(подпись)                                  (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

      

«____»_______________ 20__ г.

 

 

Приложение 2

Форма       

 «Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК

ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

_____________________________________________
тегі, аты және әкесінің аты (болған жағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)

ФОТО
(түрлі түсті/ цветное,
3х4)

_____________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болған жағдайда/при наличии)

 

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

1.

Туған күні және жері/
Дата и место рождения

2.

Ұлты (қалауы бойынша)/
Национальность (по желанию)

3.

Оқу орнын бітірген жылы және оның атауы/
Год окончания и наименование учебного заведения

4.

Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)

5.

Шетел тілдерін білуі/
Владение иностранными языками

6.

Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)

7.

Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені(болғанжағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

8.

Жазатүрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

9.

Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Күні/Дата

қызметі, жұмысорны, мекеменің орналасқан жері/должность, место работы, местонахождение организации

қабылданған/
приема

босатылған/
увольнения

 

 

_____________________
Кандидаттың қолы/
Подпись кандидата

 

______________
күні/дата